TNT inicia o Projeto Abrindo Portas

TNT recebe a primeira turma, em seu projeto piloto, Abrindo Portas para conhecer a empresa.

O objetivo do programa é atrair jovens potenciais com perfil diferenciado para atuar em áreas estratégicas da empresa, além disso, também queremos promover a integração entre o público universitário e o mercado de trabalho, outro ponto analisado para a realização desse projeto foi à oportunidade de mostrar a empresa para jovens profissionais e assim despertar o desejo do público universitário pela organização.

O projeto é uma parceria entre a TNT e Universidades, com a intenção de que os estudantes visitem a empresa, participem de uma integração institucional e a partir desse contato possam deixar seus currículos para futuras oportunidades.

A programação da visita contempla a seguinte estrutura: 30 minutos de Integração Institucional, 1 hora de Apresentação Operacional e 30 minutos de Tour Operacional. A primeira turma a participar desse encontro foi a Universidade Estácio de Sá, a filial que abriu as portas para esse projeto foi à filial São Paulo (SAO).

A primeira turma contou com a presença de 12 alunos que cursam o Ensino Superior dos seguintes cursos: Gestão de Recursos Humanos, Administração de Empresas e Logística.

“O projeto piloto realizado em São Paulo além de proporcionar aprendizado aos estudantes, permitiu uma divulgação positiva da empresa. O público universitário passou a conhecer e almejar a trabalhar na organização. O RH da TNT recebeu os currículos dos visitantes a fim de atrair jovens potenciais para futuras oportunidades”, comenta Mariana Machado, analista de treinamento e desenvolvimento.

A ideia é cascatear e implantar o projeto nas demais regionais, neste primeiro momento as possíveis filiais para realização do trabalho são: CPQ, POA, CWB, BSB, MAO, REC, SSA, GYN, RIO, BHZ.

“Acreditamos que este trabalho contribuirá para o cumprimento do nosso objetivo que é atrair pessoas talentosas”, finaliza Mariana.

Escrita por Angely Biffi

Comunicação TNT

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