Estágio: como começar, como se comportar

O estágio é uma ótima maneira de o estudante começar a vida profissional. Isso porque a principal causa de desemprego entre os jovens é a falta de experiência. Outro fator importante para que o jovem realize um estágio é que assim ele tem a oportunidade de aprender sobre a rotina de sua futura profissão, utilizar os conhecimentos acadêmicos adquiridos em sala de aula, conhecer as reais necessidades do mercado de trabalho e dar o primeiro passo para o seu desenvolvimento profissional.

Uma dúvida freqüente que norteia a cabeça de muitos jovens é onde deve ser feito o estagio em uma grande ou pequena empresa? Na verdade, isso é o que menos importa, o objetivo desse estagiário é aprender e ganhar experiência. O bom estágio dá aos estudantes a oportunidade de aplicar conhecimentos na prática e desenvolver habilidades profissionais, sem prejudicar o desempenho na escola "Empresas menores garantem crescimento profissional maior e mais rápido, mas firmas maiores também oferecem grandes oportunidades".

Para garantir uma vaga, é preciso ter iniciativa, perfil adequado à vaga oferecida e saber trabalhar em equipe. Paciência e persistência também são fundamentais, se demorar a ser escolhido, não desanime.

Confira algumas dicas importantes para conseguir manter seu estágio e quem sabe ser admitido como funcionário fixo da empresa.

Cumprimento de horários e normas: Faltar ou atrasar na primeira semana, nem pensar, pois pode parecer falta de comprometimento. Programe-se para chegar com 15 minutos de antecedência.

Relacionamento: É comum o novo colaborador se sentir um pouco deslocado, mas, é importante superar a timidez e começar a se relacionar com as pessoas. Uma atitude de parceria contribui para uma formação harmoniosa da equipe de trabalho.

Iniciativa: O ideal é sair em busca de novas tarefas caso o novato perceba que está com poucas atividades, isso evita a dispersão. Não é somente o empregador quem deve ensinar as tarefas ao colaborador, mas também o contrário. Quem não possui experiência sempre têm algo a agregar pela sua própria vivência.

Vestimenta: Algumas empresas adotam estilos formais e outras mais informais. Antes de ingressar em uma organização, já no período do processo seletivo, observe o tipo de roupa comum aos colaboradores e procure trajar-se de acordo.

Desenvolvimento de carreira: O mais importante é fazer atividades do seu gosto e não somente as oferecidas pela empresa. Caso ainda não atue na sua área de formação acadêmica, ou na área em que esta estudando, intensifique o seu networking dentro da corporação. É possível conseguir uma nova colocação em empresas parceiras ou até mesmo ser indicado para processos seletivos de clientes.

Gírias: Há algumas expressões que são comuns no quotidiano do jovem, mas elas devem ser evitadas num ambiente corporativo. Isso passa uma imagem de falta de profissionalismo e de postura. É claro que com os colegas de trabalho que permitam uma relação mais informal, o uso é livre, mas não use tal maneira de falar com os mais velhos e com seus superiores.

Não tenha vergonha de perguntar: O estágio é um momento de aprendizagem, é natural, e totalmente aceitável, que o estagiário tenha dúvidas durante seu período de estágio. Não tenha vergonha de perguntar, mesmo que não seja algo relacionado à sua atividade. Os seus gestores e chefes estão preparados para solucionarem as suas questões, aliás, eles estão ali para isso, para auxiliá-lo, peguem-nos sempre como exemplos, seus gestores, são seus mestres profissionais.

Bolsa-auxílio: O interesse pela vaga tem que ser muito mais além que o valor da bolsa-auxílio e benefícios, é preciso haver dedicação para sempre alcançar os melhores resultados para si e para a instituição.

Perder tempo na internet: Administre bem o seu tempo. Chegar antes e sair depois de todos não é sinônimo de dedicação. Cuidado com o tempo perdido com a navegação na Internet. O estagiário precisa ao final de seu dia de trabalho fazer uma auto-análise, e tentar verificar se conseguiu suprir as necessidades da empresa e ainda perceber se seu estágio esta sendo benéfico para sua formação acadêmica, pois este profissional iniciante, precisa corresponder às expectativas da empresa, mas também as suas expectativas enquanto estudante e aprendiz.

Oba-Oba: Este jovem profissional precisa ficar atento com estes “obas-oba”, ou melhor, bagunças e festinhas dentro da empresa, como por exemplo, festinhas mensais de aniversários, pois é natural da idade que o estagiário acabe se empolgando e extrapolando seus ânimos diante de situações mais descontraídas, mas isso pode ser prejudicial a sua imagem dentro da organização, por isso, mesmo em dias mais tranqüilos, festivos, é bom saber brincar, mas sem perder a postura profissional.

Uma dica importante para todos os jovens profissionais é que o estágio esteja diretamente ligado a sua formação acadêmica, pois dessa forma irá suprir suas expectativas com relação a sua futura profissão, tornando o estágio uma atividade que agrega valor a sua formação profissional. Com essas informações, o passo inicial para uma carreira de sucesso vai ficar mais fácil. 

Escrita por Angely Biffi